农夫山泉（贵州）武陵山饮料有限公司招聘简章

农夫山泉（贵州）武陵山饮料有限公司招聘简章

一、公司简介

      农夫山泉股份有限公司成立于1996年，是中国饮料工业"十强"企业、农业产业化国家重点龙头企业之一。公司的核心品牌"农夫山泉"为中国驰名商标。

    公司自成立以来，始终坚持"健康、天然"的品牌理念，坚持"水源地建厂、水源地灌装"，1996年以来，已相继在国家一级水资源保护区浙江省千岛湖、吉林省长白山靖宇矿泉水保护区、 南水北调中线工程源头湖北丹江口、国家级森林公园广东万绿湖建成四大国际领先的天然饮用水及果汁饮料生产基地。农夫山泉的这种优质水源的战略选择以及世界领先的生产设备，在全国饮料饮用水行业中是独一无二的。

     农夫山泉（贵州）武陵山饮料有限公司成立于 2012 年10月，是铜仁市碧江区政府2012年重点招商入黔企业，位于贵州省铜仁市碧江区灯塔大道循环经济工业园区，系农夫山泉股份有限公司全资子公司。公司经营范围为：饮料瓶（桶）装饮用水类（饮用天然水）、果蔬汁类及其饮料、其他饮料类生产、销售；农副产品的收购、销售；预包装食品（含冷藏、冷冻食品）、保健食品、不再分装的化妆品的销售；对外进出口贸易；货物或技术进出口；研发和技术服务；运输代理服务；普通货物仓储服务、装卸服务；

武陵山工厂占地 158.5 亩，自建单体厂房面积约 53000 平方米，工厂现有1 条世界领先水平、自动化程度极高的 72000 瓶/小时天然水生产线，2 条 36000 瓶/小时天然水生产线，1条43200bph饮用天然水生产线和1条14400bph大桶水饮用天然水生产线。1条30000 瓶/小时饮料生产线以及配套的瓶胚、瓶盖注塑系统、水处理系统等附属约 200 余台套设备。六条生产线分二期进行建设，分别于2014年、2016年、2018年建成投产。

     农夫山泉武陵山工厂在不断壮大发展的同时，需要更多的有识之士加入。

     我们已为您准备好一切，热烈欢迎您的加入！

二、招聘岗位介绍

◎人事培训专员

一、职责概述

1) 建立与完善工厂培训体系相关制度、流程、规范。

2) 负责组织工厂培训教材开发与推广管理。

3) 负责工厂内部培训需求调研、培训计划制定、组织推动实施。

4) 负责组织对各培训效果的评估、考核。

5) 负责工厂培训经费预算与管理。

6) 负责培训相关记录、档案建立与维护管理。

7) 负责技术交流共享平台维护管理。

8) 负责初级技术人才及内训师选拔、建立档案、培训、授课安排、津贴发放等管理。

9) 负责人才培养项目方案策划、调研、组织和实施。

负责工厂文员的建设和价值观的推广、宣传。

二、 日常工作

1) 培训计划的制定；

2) 培训的组织实施管理；

3) 培训效果评估管理。

4) 培训档案维护。

5) 培训教材开发。

6) 技术交流共享平台信息维护。

7) 人才培养。

完成上司交办的其他任务。

三、 任职资格

1、年龄：25-40岁 2、性别：不限 3、学历：全日制大专及以上

4、专业：人力资源管理 5、资历要求：具备培训管理经验

6、知识和工作能力要求：

1) 具备独立主导组织、追踪、推动培训项目。

2) 独立担任内部培训讲师的能力。

3) 具有独立开发教材的能力。

4) 良好的语言、文字表达能力。

5) 具备良好的沟通协调和理解判断、应变能力。

6) 熟练运用计算机Office软件。

7、相关培训要求：

培训制度流程，TTT授课技巧，教材开发，ppt制作；

1) 具备独立主导组织、追踪、推动培训项目。

2) 独立担任内部培训讲师的能力。

3) 具有独立开发教材的能力。

4) 良好的语言、文字表达能力。

5) 具备良好的沟通协调和理解判断、应变能力。

6) 熟练运用计算机Office软件。

7、相关培训要求：

培训制度流程，TTT授课技巧，教材开发，ppt制作；

薪资待遇：4500-6500；

三、发展通道：

1、技术路线：技术员---工程师---高级工程师-----专家

2、管理路线：领班---科长---部长

四、福利待遇：

公司拥有公开透明的晋升机制、各项丰富的节日福利、团队活动。市区厂车接送、餐补、房补。年1900元/人节日福利。岗位均为正式编制，一经录用，当月缴纳五险一金。

五、联系方式及地址